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Social Sciences · Business
Preparing for IP and Legal Due Diligence
In M&A due diligence, IP and legal health feed directly into price and deal terms. Four areas demand advance preparation: employee inventions, patent transfers, OSS licences, and change-of-control clauses.
Employee Invention Regime
- Post-2015 Patent Act §35 allows companies to claim patent rights upfront via contract or work rules.
- Inventors must receive 'reasonable benefit' — monetary or tangible reward.
- DD checks that assignment procedures are complete for all inventors, including former employees.
- Inventions spanning multiple organisations require tracing the employment relationship at completion.
Patent Registration & Rights Transfer
- Assignment must be registered at the Patent Office to be assertable against third parties.
- Exclusive licences (registered, even the rights holder cannot work it) also require Office registration.
- Non-exclusive licences need no registration but must be checked for change-of-control survival.
OSS Licence Audit
- GPL's copyleft: distributing software with GPL components forces disclosure of the entire source.
- LGPL is more permissive for library use; MIT/Apache 2.0 are commercially friendly.
- Tools such as FOSSA, Black Duck, and Snyk scan the codebase for licence violations.
Change-of-Control (CoC) Clauses
- CoC clauses give counterparties rights to terminate or renegotiate when share ownership shifts.
- Check key customer, outsourcing, SaaS, and real-estate contracts for CoC terms.
- Concealing high-risk CoC clauses constitutes a breach of reps & warranties.
→ Before an M&A deal closes, audit every IP assignment gap and every CoC clause — surprises here move the price or kill the deal.
社会科学 · ビジネス
IPおよび法務デューデリジェンスの事前準備
M&A（企業買収・合併）のデューデリジェンス（DD＝買収前調査）では、財務だけでなく知的財産（IP）と法務の状態が価格と条件に直結する。職務発明・特許移転・OSSライセンス・チェンジ・オブ・コントロール条項の4領域を事前に整備しておくことが不可欠。
職務発明制度
- 2015年改正特許法35条により、会社は契約や就業規則で事前に特許を受ける権利を承継できる。
- 発明者（従業員）には「相当の利益」（金銭・現物報酬）の付与が義務付けられている。
- DDでは在職中・退職済みを問わず全発明者からの承継手続き完了と相当利益支払いの有無を確認する。
- 複数組織・雇用関係にまたがる開発では、発明完成時点の雇用関係と業務内容で帰属を判断する。
特許登録と権利移転
- 特許の譲渡は特許庁への移転登録が必要で、未登録では第三者に対抗できない。
- 専用実施権（登録必須・特許権者自身も実施不可の強い排他権）の設定も特許庁に登録する。
- 通常実施権は登録不要だが、M&A後も有効か（チェンジ・オブ・コントロール条項の効果）を確認する。
OSSライセンス監査
- GPL（GNU General Public License）のコピーレフト（感染性）：GPLコードを含む配布物はソース全体の公開義務が生じる。
- LGPLはライブラリ利用時に条件が緩く、MIT/Apache 2.0は商用製品への組み込みが容易。
- FOSSA・Black Duck・Snyk等のコードスキャンツールでライセンス違反の有無を確認する。
チェンジ・オブ・コントロール（CoC）条項
- CoC条項とは、株主構成（会社支配）が変わった場合に相手方が契約を解除・再交渉できる権利を定めた条項。
- 主要顧客・外注・SaaSサブスクリプション・不動産賃貸借の各契約を網羅的にチェックする。
- 高リスクのCoC条項を開示しなければ表明保証違反（Reps & Warranties breach）に該当する。
→ DD完了前にIP承継の漏れとCoC条項を洗い出せ——見落としは価格交渉を動かすか、ディールそのものを壊す。
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Preparing for IP and Legal Due Diligence
In M&A due diligence, IP and legal health feed directly into price and deal terms. Four areas demand advance preparation: employee inventions, patent transfers, OSS licences, and change-of-control clauses.
Employee Invention Regime
- Post-2015 Patent Act §35 allows companies to claim patent rights upfront via contract or work rules.
- Inventors must receive 'reasonable benefit' — monetary or tangible reward.
- DD checks that assignment procedures are complete for all inventors, including former employees.
- Inventions spanning multiple organisations require tracing the employment relationship at completion.
Patent Registration & Rights Transfer
- Assignment must be registered at the Patent Office to be assertable against third parties.
- Exclusive licences (registered, even the rights holder cannot work it) also require Office registration.
- Non-exclusive licences need no registration but must be checked for change-of-control survival.
OSS Licence Audit
- GPL's copyleft: distributing software with GPL components forces disclosure of the entire source.
- LGPL is more permissive for library use; MIT/Apache 2.0 are commercially friendly.
- Tools such as FOSSA, Black Duck, and Snyk scan the codebase for licence violations.
Change-of-Control (CoC) Clauses
- CoC clauses give counterparties rights to terminate or renegotiate when share ownership shifts.
- Check key customer, outsourcing, SaaS, and real-estate contracts for CoC terms.
- Concealing high-risk CoC clauses constitutes a breach of reps & warranties.
→ Before an M&A deal closes, audit every IP assignment gap and every CoC clause — surprises here move the price or kill the deal.
社会科学 · ビジネス
IPおよび法務デューデリジェンスの事前準備
M&A（企業買収・合併）のデューデリジェンス（DD＝買収前調査）では、財務だけでなく知的財産（IP）と法務の状態が価格と条件に直結する。職務発明・特許移転・OSSライセンス・チェンジ・オブ・コントロール条項の4領域を事前に整備しておくことが不可欠。
職務発明制度
- 2015年改正特許法35条により、会社は契約や就業規則で事前に特許を受ける権利を承継できる。
- 発明者（従業員）には「相当の利益」（金銭・現物報酬）の付与が義務付けられている。
- DDでは在職中・退職済みを問わず全発明者からの承継手続き完了と相当利益支払いの有無を確認する。
- 複数組織・雇用関係にまたがる開発では、発明完成時点の雇用関係と業務内容で帰属を判断する。
特許登録と権利移転
- 特許の譲渡は特許庁への移転登録が必要で、未登録では第三者に対抗できない。
- 専用実施権（登録必須・特許権者自身も実施不可の強い排他権）の設定も特許庁に登録する。
- 通常実施権は登録不要だが、M&A後も有効か（チェンジ・オブ・コントロール条項の効果）を確認する。
OSSライセンス監査
- GPL（GNU General Public License）のコピーレフト（感染性）：GPLコードを含む配布物はソース全体の公開義務が生じる。
- LGPLはライブラリ利用時に条件が緩く、MIT/Apache 2.0は商用製品への組み込みが容易。
- FOSSA・Black Duck・Snyk等のコードスキャンツールでライセンス違反の有無を確認する。
チェンジ・オブ・コントロール（CoC）条項
- CoC条項とは、株主構成（会社支配）が変わった場合に相手方が契約を解除・再交渉できる権利を定めた条項。
- 主要顧客・外注・SaaSサブスクリプション・不動産賃貸借の各契約を網羅的にチェックする。
- 高リスクのCoC条項を開示しなければ表明保証違反（Reps & Warranties breach）に該当する。
→ DD完了前にIP承継の漏れとCoC条項を洗い出せ——見落としは価格交渉を動かすか、ディールそのものを壊す。